[Secrétaire BTP] Formations, salaire, évolutions possibles 📈
La secrétaire BTP est le pilier administratif des chantiers. Son expertise contribue à la fluidité et à l’efficacité des opérations, faisant d’elle une figure incontournable dans l’organisation des entreprises de construction. Comment parvenir à ce poste ? Quelles compétences avoir ? On vous dit tout dans cet article. 👇
Sommaire
- Qu'est-ce qu'une secrétaire BTP ?
- Quelles sont les missions d'une secrétaire du bâtiment ?
- Quelles sont les compétences d'une secrétaire du bâtiment ?
- Comment devenir secrétaire BTP ? Les formations possibles
- Salaire : combien gagne une secrétaire BTP ?
- Quelles sont les perspectives d'évolution ?
- Questions fréquentes
Qu’est-ce qu’une secrétaire BTP ?
Quelles sont les compétences d’un secrétaire du bâtiment ?
Du fait de sa polyvalence, le secrétaire du bâtiment doit jongler entre différentes compétences clés. Entre savoir-être et savoir-faire,
Savoir-être :
- Organisation et rigueur ;
- Adaptabilité ;
- Sens du service client ;
- Bonne communication.
Savoir-faire :
- Maitrise de la suite bureautique, des logiciels de gestion de la relation client (CRM), de gestion de projet ;
- Maîtrise des logiciels de devis de factures pour bâtiment.
Il doit, bien évidemment, connaître le vocabulaire du métier du BTP afin de bien cerner les demandes et y répondre avec des informations techniques.
Comment devenir secrétaire BTP ? Les formations possibles
Il existe plusieurs parcours de formation, allant de diplômes spécifiques à des formations continues pour acquérir les compétences nécessaires.
- le BAC Pro Gestion Administration ;
- le BTS Bâtiment ;
- des formations spécialisées comme des certificats de qualification professionnelle (CQP) ou des formations en Secrétariat du Bâtiment et en Gestion de Projet de Construction.
Salaire : combien gagne une secrétaire BTP ?
Le salaire d’une secrétaire BTP varie en fonction de son expérience, de la taille de l’entreprise, les diplômes et certifications ou encore la région géographique. En France, une secrétaire BTP débutante peut s’attendre à un salaire mensuel brut compris entre 1 800 € et 2 000 € bruts par mois. Avec de l’expérience, la rémunération peut évoluer pour atteindre en moyenne 2 200 € à 2 500 € bruts par mois, voire davantage pour les profils les plus expérimentés et polyvalents. Le salaire médian se situe généralement autour de 24 000 € bruts annuels.
Quelles sont les perspectives d’évolution ?
Avec de l’expérience et/ou des formations complémentaires, une secrétaire BTP peut évoluer vers des postes à plus grandes responsabilités tels que :
- Secrétaire technique BTP confirmée ou référente ;
- Assistante de direction ;
- Responsable administrative ;
- Chargée d’affaires (avec une formation complémentaire) ;
- Conducteur de travaux ou gestionnaire de projet (après une reconversion et une formation adéquate).
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Témoignage de Carole, assistante administrative chez Officéo
O. : Et qu’est-ce qui te plaît chez Officéo ?
C. : Je sens que je fais partie de l’équipe ! C’est très important car avec le statut de freelance vient l’isolement. Et ne plus avoir cette dynamique d’équipe, ça manque parfois. C’est une relation qui s’est créée assez naturellement car Officéo a une philosophie de l’entreprise qui me correspond avec une attention portée au respect des individus, de ce qu’ils sont, de leurs parcours et sans jugement.
Le statut de freelance me permet de vivre au quotidien ce besoin constant d’explorer et avec Officéo, je m’occupe de clients très différents les uns des autres, dans des secteurs variés.
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Questions fréquentes
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❓ Qu’est-ce que le secrétariat BTP ?
Le secrétariat BTP (Bâtiment et Travaux Publics) désigne l’ensemble des tâches administratives et organisationnelles spécifiques au secteur de la construction. Ces tâches doivent donc être assurées par une secrétaire BTP. Il ne s’agit pas ici d’une secrétaire classique car cette dernière doit avoir des connaissances sur la réglementation générale du BTP.
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🤔 Quel secrétaire est le mieux payé ?
Plus la secrétaire est polyvalente, a des compétences dans des domaines très spécifiques, plus elle est mieux payée. En général, les secrétaires les mieux payés sont ceux qui travaillent dans des postes à haute responsabilité, nécessitant des compétences spécifiques et une grande autonomie.
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